Services de Paie
La gestion de la paie est un aspect fondamental de la gestion d'une entreprise, reflétant non seulement la conformité aux obligations légales et fiscales, mais aussi l'engagement de l'entreprise envers ses employés. Au Portugal, les exigences complexes en matière de paie, de déclarations sociales, et la gestion des ressources humaines demandent une expertise approfondie pour assurer précision, conformité et optimisation. Notre cabinet d'expertise comptable offre une solution complète en matière de services de paie, adaptée aux spécificités du marché portugais.
Engagement
Vos objectifs commerciaux sont notre priorité absolue
Élaborer des objectifs financiers précis alignés sur vos objectifs commerciaux.
Planification de la paie
Gestion de la paie
La gestion efficace de la paie est cruciale pour le bon fonctionnement de votre entreprise.
Calcul des Salaires :
- Calcul mensuel précis des salaires nets.
- Gestion des absences : traitement des congés payés, des absences pour maladie et ajustement des salaires.
Émission des Bulletins de Paie :
- Émission mensuelle de bulletins de paie détaillés.
Paiements et Déclarations :
- Organisation des transferts sécurisés pour le paiement des salaires et des cotisations sociales.
- Préparation et soumission des déclarations obligatoires aux organismes sociaux portugais.
Sociale
Déclarations sociales
La conformité aux obligations sociales est une composante clé de notre service.
Segurança Social :
- Calcul et paiement : Détermination des cotisations et gestion de leur paiement périodique.
- Déclarations régulières : Soumission des déclarations sociales mensuelles ou trimestrielles.
Assurance Accidents de Travail et Autres Contributions :
- Gestion des assurances : Assistance dans la sélection et la gestion des assurances obligatoires.
- Autres contributions : Conseil sur d’autres contributions ou avantages fiscaux liés à la paie.
Ressources Humaines
Conseils en Gestion des Ressources Humaines
Au-delà de la simple gestion de la paie, notre cabinet offre des conseils stratégiques en gestion des ressources humaines.
Conformité Légale :
- Audit RH : Vérification de la conformité de vos pratiques RH.
- Mise à jour des politiques : Aide à l’élaboration et à la mise à jour des politiques internes.
Stratégie RH :
- Développement de plans de rémunération : Création de structures salariales attractives.
- Formation et développement : Conseils sur les programmes de formation et le développement des compétences.
En choisissant notre cabinet pour vos services de paie et de gestion des ressources humaines, vous bénéficiez d'une expertise complète, assurant la précision de votre paie, la conformité aux réglementations et l'optimisation de votre gestion des ressources humaines. Notre approche personnalisée répond aux besoins spécifiques de votre entreprise, vous permettant de vous concentrer sur votre cœur de métier tout en garantissant satisfaction et tranquillité d'esprit à vos employés. Contactez-nous pour découvrir comment nous pouvons vous accompagner dans la gestion de vos obligations de paie et contribuer au succès de votre entreprise au Portugal.
Centre d'aide
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Nous gérons l’ensemble de la paie pour votre entreprise, y compris les bulletins de salaire, les déclarations sociales et les obligations légales.
Nous suivons régulièrement les mises à jour de la législation portugaise et utilisons des outils de paie conformes pour assurer une conformité totale.
Oui, nous offrons des solutions complètes d’externalisation de la paie pour vous permettre de vous concentrer sur votre cœur de métier.
Nos tarifs sont adaptés en fonction de la taille de votre entreprise et de vos besoins spécifiques. Contactez-nous pour obtenir un devis personnalisé.